廣東新宇智能2020年“企業(yè)新型學(xué)徒制”開班典禮

廣東新宇智能 2020-7-23

導(dǎo)語：7月的廣東，烈日炎炎，23日上午，在廣東新宇智能裝備有限公司工業(yè)園區(qū)，由茶山鎮(zhèn)人社局培訓(xùn)就業(yè)股朱泳怡，東莞市技師學(xué)院智能制造學(xué)院院長周軍，茶山鎮(zhèn)茶溪社區(qū)黨工委委員陳炳基，新宇智能董事長齊秉春及培訓(xùn)導(dǎo)師、學(xué)員共40多人出席2020年新宇智能”企業(yè)新型學(xué)徒制“開班典禮。

開班儀式上，東莞市技師學(xué)院智能制造學(xué)院院長周軍表示，雖然受新冠疫情的影響，2019年新型學(xué)徒制今天才正式開班，在時間和培訓(xùn)方式上給我們帶了很大壓力，但我們堅信在市人社局的指導(dǎo)下，經(jīng)茶山鎮(zhèn)人社分局、廣東新宇智能公司、東莞市技師學(xué)院三方共同努力下，一定能保質(zhì)保量完成任務(wù)。同時我們將遵照以服務(wù)就業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展為宗旨，以弘揚和培育工匠精神為核心，以狀大產(chǎn)業(yè)工人隊伍為目標(biāo)，堅持政府引導(dǎo)、企業(yè)為主、院校參與，創(chuàng)造性開展教育培訓(xùn)工作。

茶山鎮(zhèn)人社分局培訓(xùn)就業(yè)股朱泳怡表示，企業(yè)新型學(xué)徒制是人社部門近兩年推行的創(chuàng)新技能人才培養(yǎng)模式，以企業(yè)用工需求為導(dǎo)向，由企業(yè)與培訓(xùn)機構(gòu)共同承擔(dān)職工職業(yè)技能培訓(xùn)。通過“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”的新型模式，加快建立高素質(zhì)技能人才隊伍。新宇智能一直很重視人才培養(yǎng)，近幾年積極申報東莞市技師工作站、首席技師等人才項目。在新型學(xué)徒制培訓(xùn)方面，是我們茶山鎮(zhèn)首個成功申報的企業(yè)，這離不開東莞市技師學(xué)院給予的支持，在接下來的培訓(xùn)工作中，希望新宇智能與技師學(xué)院積極協(xié)商，推進新型學(xué)徒制人才培養(yǎng)工作，完成培養(yǎng)目標(biāo)。也希望新宇智能公司參加的學(xué)員通過這次機會學(xué)有所成，技能水平得到進一步提升。

新宇智能董事長齊秉春表示，在東莞市政府和茶山鎮(zhèn)政府大力發(fā)展和獎勵技能人才，推動企業(yè)培養(yǎng)技能人才的大背景下，新宇公司抓住機遇，培養(yǎng)人才，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)人社分局的關(guān)愛和扶持。新宇智能定位為高端智能裝備的研發(fā)生產(chǎn)企業(yè)，公司一直秉承“術(shù)業(yè)有專攻，技術(shù)貴在精”的專業(yè)理念，公司職工60%以上為技術(shù)工人和高學(xué)歷人才。公司一直以來非常注重技能人才的培養(yǎng)和發(fā)展，每年會在華中、華南等各大高校尋求專業(yè)對口的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生來充實技術(shù)研發(fā)和生產(chǎn)部門。公司在2019年建立技師工作站之初，目的在于，通過技師工作站這個優(yōu)質(zhì)平臺來不斷培養(yǎng)和提升公司在職員工的技能，為公司長遠發(fā)展做好人才儲備。

新型學(xué)徒制是通過系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使在職人員能快速提升個人綜合技能，使新員工能快速適應(yīng)公司、快速勝任工作崗位，達到不斷超越自我，工作精益求精的效果。同時，也希望我們受訓(xùn)學(xué)員保持空杯心態(tài)、虛心學(xué)習(xí)、教學(xué)相長，也祝愿各位學(xué)員取得優(yōu)異成績，順利通過考核。最后齊總正式宣布，2020新宇智能“企業(yè)新型學(xué)徒制”培訓(xùn)班正式開班。

儀式后，學(xué)院導(dǎo)師和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師在新宇公司會議室召開了2020年“企業(yè)新型學(xué)徒制”開班座談會，會議上東莞市技師學(xué)院劉興球老師、鄭建奇老師首先肯定了公司新型學(xué)徒制培訓(xùn)工作，就公司《新型學(xué)徒制培訓(xùn)教學(xué)大綱》和《新型學(xué)徒制培訓(xùn)課程安排表》做了點評，并建議各位內(nèi)訓(xùn)師在每次培訓(xùn)課后結(jié)合課程情況給受訓(xùn)員工布置課后作業(yè)，做到鞏固練習(xí)。